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      泰州公司:组织开展2021年技能鉴定工作
      发布时间:2021/11/11 浏览:767次 字体大?。?span id="big">[大] [中] [小]

      近日,泰州公司组织开展2020年及2021年批次技能鉴定工作。发电部、设备部共计35人参与鉴定,其中高级工9人,中级工26人,涉及燃气轮机运行值班员、继电?;す?、热工程控?;すさ?个工种。


      此次鉴定分为理论笔试和实操面试两部分,考查了一线生产人员对相应工种操作流程、工艺参数等技能知识的掌握情况,同时也锻炼了他们的口头陈述能力。为做好本次鉴定工作,今年以来,该公司相继开展了鉴定需求统计、人员资格筛查、报名资料审核与推送、考试安排等系列工作,统一采购发放技能鉴定指导书,不定期督导职工做好备考工作。通过开展变送器校验竞赛、电动机检修竞赛、找阀门竞赛等各专业技能竞赛,持续提升职工的实际操作水平。人力资源部多次与淮北技能鉴定站老师沟通,协调安排考试时间、地点、人员,与设备部、发电部相互配合,高效完成了鉴定工作。

      一直以来,该公司高度重视职工培训与技能鉴定工作,贯彻落实江苏公司素质工程三年建设规划,通过设置岗位标准、薪酬挂钩的形式,积极引导职工参加职业技能鉴定,并按规定取得相应岗位资格证书。2021年,公司参加技能鉴定的人数达投产以来历史新高,一线职工“即达年限即鉴定”的占比达到100%。下一步,公司将结合此次鉴定工作中发现的短板和不足,把技能鉴定考试的内容和面试形式融合到日常的培训中去,努力提高技能培训的针对性、有效性,为职工的技能等级提升打好坚实基础。

      作者:泰州公司 朱虹

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